Metges, gestors i infermeres reclamen un gran pacte nacional per reformar el sistema de salut davant de la crisi del Covid19

/in , /by

Foto decalegEl Consell de Col·legis de Metges de Catalunya (CCMC), la Societat Catalana de Gestió Sanitària i el Col·legi Oficial d’Infermeres i Infermers de Barcelona (COIB) han reclamat avui un pacte nacional per reformar el Sistema de Salut de Catalunya arran de la crisi de la pandèmia de COVID-19.

L’experiència viscuda davant de l’emergència sanitària de la pandèmia de la COVID-19 ha posat a prova els professionals i les estructures organitzatives del sistema de salut i ha permès extreure’n unes quantes lliçons. Aquesta crisi ha evidenciat mancances que cal corregir, però també fortaleses i oportunitats que cal aprofitar. A partir de les lliçons apreses, metges, gestors i infermeres han elaborat el Decàleg per a la reforma del Sistema de Salut de Catalunya, amb mesures per transformar el sistema de salut.

Només un pacte majoritari de totes les forces polítiques, a l’Estat i a Catalunya, pot garantir que, tal com ha posat en evidència aquesta crisi, la salut de les persones sigui una prioritat real. Això és el que la societat demana i només serà possible si es comprometen prou recursos per fer front a les necessitats de salut de la població.

Aquests recursos es tradueixen en 5.000 milions d’euros addicionals que caldria injectar al sistema de salut en un període màxim de 3 anys. El 60 % d’aquest pressupost addicional s’hauria de destinar a la millora de les condicions laborals dels professionals i a la dotació suficient de recursos humans. El 40 % restant caldria dedicar-lo a infraestructures, equipaments i tecnologia, amb especial atenció a l’avenç de la telemedicina.

Llegir més

Afrontar els reptes del sistema sanitari amb rigor i criteri: el debat sobre els models de gestió dels centres sanitaris

/in , , /by

La Societat Catalana de Gestió Sanitària (SCGS), adscrita a l’Acadèmia de Ciències Mèdiques i de la Salut de Catalunya i Balears, vol fer arribar les següents consideracions davant les propostes sanitàries que s’inclouen en el document de 370 mesures que el PSOE ha elaborat per conformar un possible Govern:

Llegir més

Més de la meitat de gerents dels hospitals de la xarxa pública a Espanya són designats directament per l’Administració

/in , , /by

_31A8270El 54% dels directors gerents del sistema d’hospitals de la xarxa sanitària pública a Espanya són designats directament, el 10% per concurs públic i el 27% a través d’un procés de selecció per part de l’òrgan de govern de l’organització, segons l’estudi La Xarxa d’Hospitals que ofereixen Atenció Pública a Espanya i el perfil del director gerent, elaborat per la Societat Espanyola de Directius de la Salut (SEDISA) i la Societat Catalana de Gestió Sanitària (SCGS) i que s’ha presentat avui a Barcelona.

Els resultats de l’estudi, que aporta una anàlisi descriptiva dels diferents models de gestió en la xarxa d’hospitals d’Espanya i també un sondeig realitzat entre els gerents de la xarxa hospitalària pública, s’han donat a conèixer durant la II jornada Models de gestió dels hospitals de la xarxa pública, que amb el lema La gestió importa, ambdues entitats han celebrat a Barcelona amb l’assistència de més de 150 professionals i directius.

El sondeig, que s’inclou a l’estudi i que s’ha realitzat entre 115 directius dels 342 de la xarxa hospitalària pública, constata que, en el cas dels centres de gestió pública directa, la gran majoria dels gerents són triats directament per part de l’Administració pública, és a dir sense cap procés de selecció previ.

Llegir més

La Societat Catalana de Gestió Sanitària defensa més inversió i autonomia de gestió per a l’atenció primària

/in , , /by

La Societat Catalana de Gestió Sanitària (SCGS), adscrita a adscrita a l’Acadèmia de Ciències Mèdiques i de la Salut de Catalunya i Balears, ha elaborat un posicionament davant la vaga de professionals de l’atenció primària per aportar propostes que ajudin a enfortir el sistema de salut i millorar la resposta als usuaris.

Llegir més

La Societat Catalana de Gestió Sanitària guardona els millors projectes de coordinació i integració de la sanitat catalana

/in , /by

FOTO PREMIATSEl Parc Sanitari Pere Virgili, l’Hospital del Mar, l’Hospital de Bellvitge el Consorci Sanitari de Terrassa, els Serveis d’Atenció Primària de l’Anoia, del Delta de Llobregat i Baix Llobregat Centre, entre les organitzacions premiades.

S’han presentat 105 projectes a la I edició dels Premis als millors projectes de Coordinació i Integració de la Sanitat Catalana.

La Societat Catalana de Gestió Sanitària (SCGS), adscrita a l’Acadèmia de Ciències Mèdiques de Catalunya i Balears, ha guardonat aquest divendres els millors projectes de coordinació i integració de la sanitat catalana. Aquests guardons, que s’entreguen per primera vegada amb el suport d’ESTEVE, pretenen destacar projectes que ja són una realitat i que són una mostra excel·lent de coordinació entre diversos nivells assistencials –atenció primària, atenció especialitzada, sociosanitària i social- per millorar els resultats i també garantir una millor continuïtat assistencial per part de la població atesa.

En total s’han lliurat sis guardons –tres amb un primer premi, valorat en 4.500€ i la resta amb un segon premi, valorat en 1.500 €- en les següents categories: projectes liderats des de centres d’atenció primària, projectes liderats des d’hospitals, centres sociosanitaris i centres de salut mental i projectes liderats des de l’organització sanitària integrada o xarxa de centres.

El primer premi de projectes liderats des de l’atenció primària ha estat per la implantació del Programa d’insuficiència cardíaca comunitària. Un model integral i transicional, sense parets entre l’atenció primària i l’atenció hospitalària a l’Àrea del Servei d’Atenció Primària Delta del Llobregat, dels equips d’atenció primària del Servei d’Atenció Primària Delta del Llobregat i de la Unitat Multidisciplinar d’Insuficiència Cardíaca comunitària de l’Hospital de Bellvitge i de la Gerència Territorial Metropolitana Sud de l’Institut Català de la Salut. L’objectiu del programa és oferir una atenció integral i coordinada dels pacients amb insuficiència cardíaca, a través de la prevenció de reingressos hospitalaris per aquesta causa.

El segon guardó d’aquesta categoria ha estat per la Creació i desenvolupament d’un equip d’atenció a la cronicitat al Baix Llobregat, un projecte de l’Equip d’Atenció a la Cronicitat del Servei d’Atenció Primària Baix Llobregat Centre i de la Direcció d’Atenció Primària de Costa de Ponent.

El primer guardó de projectes liderats des d’hospitals, centres sociosanitaris i centres de salut mental ha estat per al Programa +Àgil, impulsat pel Parc Sanitari Pere Virgili, l’Equip d’Atenció Primària Bordeta-Magòria i l’Àmbit Barcelona ciutat de l’Institut Català de la Salut. Es tracta d’un programa d’atenció integrada a les persones fràgils, sostinguda en el temps, i que té com a principal pilar introduir l’exercici físic en aquest col·lectiu de població.

El programa Nefromar de l’Hospital del Mar i l’Atenció Primària de l’AIS Litoral, ha obtingut el segon premi d’aquesta categoria. El seu objectiu és promoure la cooperació entre els professionals de l’Hospital del Mar i de l’atenció primària per millorar l’atenció i el diagnòstic precoç a pacients amb malaltia renal crònica. El programa inclou consulta virtual per a especialistes i infermeres, sessions educatives per a professionals i pacients, i la coordinació prèvia a l’alta, amb informe mèdic activat des de l’hospital i enviat a la gestora de casos del centre d’atenció primària.

La iniciativa Dermatologia sostenible a l’Anoia, un model territorial de coordinació entre nivell hospitalaris i atenció primària en l’àrea de dermatologia ha aconseguit el primer premi per a projectes liderats des d’una organització sanitària integrada o xarxa de centres. Es tracta d’un programa del Consorci Sanitari de l’Anoia i del Servei d’Atenció Primària de l’Anoia que pretén consolidar la coordinació entre l’hospital i l’atenció primària en l’àrea de dermatologia, amb la creació d’una figura de metge de família referent en dermatologia, sessions de formació i impuls de la recerca i la millora d’accessibilitat de la població a l’atenció especialitzada.

En aquesta mateixa categoria el segon premi ha estat per al projecte GIFT, del Grup d’Incontinència Fecal del Consorci Sanitari de Terrassa (CST), que funciona per millorar la detecció i el tractament per als casos d’incontinència fecal des dels centres d’atenció primària del CST. La detecció de la incontinència fecal és una condició socialment encara molt estigmatitzant.

Els Premis als Millors Projectes de Coordinació i Integració de la Sanitat Catalana s’han lliurat en un acte a l’Acadèmia de Ciències Mèdiques i de la Salut de Catalunya i Balears, que ha comptat amb una conferència a càrrec d’Àngel Castiñeira, director del programa “Pensar el Lideratge” d’Executive Education d’ESADE Bussiness School.

Fes  clic aquí per accedir a la nota de premsa.