Las sociedades científicas de Cataluña llaman a la población a aplicar las medidas de autoresponsabilidad para frenar la COVID19

Un total de 47 sociedades científicas del ámbito de la salud, la mayoría adscritas a la Academia de Ciencias Médicas y de la Salud de Cataluña y Baleares, entre las que la Sociedad Catalana de Gestión Sanitaria, han hecho un llamamiento a la población para recuperar la conciencia de medidas de auto responsabilidad para frenar la actual pandemia de la COVID19.

En un comunicado conjunto, las sociedades científicas piden a la población intensificar el cumplimiento de las siguientes medidas: vacunarse lo antes posible, limitar el número de contactos sociales, evitar reuniones de más de 10 personas, reducir los desplazamientos el mínimo necesario , hacer uso de la mascarilla ante cualquier contacto social y limpiarse las manos.

A pesar de no ser su tarea valorar el marco legal vigente y pese a defender la necesidad de aumentar las medidas restrictivas, las sociedades firmantes abogan por «elevar el grado de alerta de la población, hasta hacerla consciente de la situación epidemiológica actual, que es muy complicada «.

De este modo, consideran que «todos deben tomar conciencia de que no podemos detener la COVID19 si no ponemos en juego nuestra capacidad de ser solidarios». «Nos toca luchar juntos por la salud de todos y con este objetivo común, actuar en consecuencia», añaden.

Las sociedades científicas también piden a los medios de comunicación hacer una comunicación «veraz, actualizada y continuada» sobre la situación de la pandemia por «alertar a la población del momento epidemiológico actual, con otra transmisibilidad del vivirá y un nivel de saturación del sistema sanitario» .

Ante esta situación, los profesionales de la salud de Cataluña «nos comprometemos a seguir dando lo mejor de nosotros mismos», pero piden la colaboración, para hacerlo posible, de toda la ciudadanía.

Haz clic aquí para acceder al comunicado dirigido a los medios de comunicación.

Nace el Observatorio La gestión importa, de innovación en gestión sanitaria y clínica

La Sociedad Catalana de Gestión Sanitaria (SCGS) ha puesto en marcha el Observatorio La gestión importa (www.lagestioimporta.cat), un nuevo radar de innovación en gestión sanitaria y clínica. El objectivo de esta plataforma es crear un espacio de conocimiento, debate profesional y transformación para evidenciar que la buena gestión tiene un impacto de salud y social en la población.

Los objetivos del Observatorio, actualmente disponible en catalán y castellano, son actuar como radar de tendencias en gestión sanitaria y clínica, facilitar una plataforma de conocimiento, desarrollar una comunitat de práctica pensada para profesionales gestores del sector salud y social, generar un espacio de participación profesional y ser un instrumento de apoyo para el desarrollo de la profesión de la gestión en salud. Leer más

Médicos, gestores y enfermeras reclaman un gran pacto nacional para reformar el sistema de salud de Cataluña ante la crisis del Covid19

Foto decalegEl Consejo de Colegios de Médicos de Cataluña (CCMC), la Sociedad Catalana de Gestión Sanitaria y el Consejo de Colegios de Enfermeras y Enfermeros de Cataluña (CCIC) han reclamado hoy un pacto nacional para reformar el Sistema de Salud de Cataluña a raíz de la crisis de la pandemia de COVID-19.

La experiencia vivida ante la emergencia sanitaria de la pandemia de la COVID- 19 ha puesto a prueba a los profesionales y las estructuras organizativas del sistema de salud y ha permitido extraer algunas lecciones. Esta crisis ha evidenciado carencias que hay que corregir, pero también fortalezas y oportunidades que hay que aprovechar.

A partir de las lecciones aprendidas, médicos, gestores y enfermeras han elaborado el Decálogo para la reforma del Sistema de Salud de Cataluña, con medidas para transformar el sistema de salud.

Sólo un pacto mayoritario de todas las fuerzas políticas, en el Estado y en Cataluña, puede garantizar que, tal como ha puesto en evidencia esta crisis, la salud de las personas sea una prioridad real. Esto es lo que la sociedad demanda y sólo será posible si se comprometen recursos suficientes para hacer frente a las necesidades de salud de la población.

Estos recursos se traducen en 5.000 millones de euros adicionales que habría que inyectar en el sistema de salud en un periodo máximo de 3 años. El 60 % de este presupuesto adicional debería destinarse a la mejora de las condiciones laborales de los profesionales y la dotación suficiente de recursos humanos. El 40 % restante habría que dedicarlo a infraestructuras, equipamientos y tecnología, con especial atención al avance de la telemedicina.

La capacidad de liderazgo y de compromiso de los profesionales ha quedado sobradamente demostrada en esta crisis. Esta capacidad, así como los valores y el conocimiento de los profesionales, deben ser el eje de la reforma del sistema. La experiencia vivida ha demostrado que los objetivos de la administración, las organizaciones sanitarias y los profesionales deben ser participados y compartidos. Organizaciones y profesionales deben disponer de autonomía de gestión y capacidad de autoorganización y, para hacerlo posible, hay que apostar por flexibilizar horarios y turnos, minimizar las tareas burocráticas e impulsar la innovación y la tecnología.

Para garantizar que el paciente es el centro del sistema, se debe impulsar de manera real la atención primaria y la colaboración y coordinación entre ámbitos asistenciales. Asimismo, es necesario integrar los servicios sanitarios y sociales. Cuando se trata de personas mayores vulnerables, hay que acercar estos servicios a los domicilios de manera prioritaria, sin olvidar que es urgente alcanzar un acuerdo que garantice la atención integral a las residencias.

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Afrontar los retos del sistema sanitario con rigor y criterio: el debate sobre los modelos de gestión de los centros sanitarios

La Sociedad Catalana de Gestión Sanitaria (SCGS), adscrita a la Academia de Ciencias Médicas y de la Salud de Cataluña y Baleares, quiere hacer llegar las siguientes consideraciones ante las propuestas sanitarias que se incluyen en el documento de 370 medidas que el PSOE ha elaborado para conformar un posible Gobierno:

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Más de la mitad de gerentes de los hospitales de la red pública en España son designados directamente por la Administración

_31A8270El 54% de los directores gerentes del sistema de la red sanitaria pública en España son designados directamente, el 10% por concurso público y el 27% por un proceso de selección por parte del órgano de gobierno de la organización, según el estudio La Red de Hospitales que prestan Atención Pública en España y el perfil del director gerente, elaborado por la Sociedad Española de Directivos de la Salud (SEDISA) y la Sociedad Catalana de Gestión Sanitaria (SCGS) y que se ha presentado hoy en Barcelona.

Los resultados de este estudio, que aporta un análisis descriptivo de los distintos modelos de gestión en la red de hospitales de España y también un sondeo realizado entre los gerentes de la red hospitalaria pública, se han dado a conocer durante la II Jornada Modelos de gestión de los hospitales de la red pública, que con el lema La gestión importa, ambas entidades han celebrado con la asistencia de más de 150 profesionales y directivos.

El sondeo, que se incluye en el estudio y que se ha realizado entre 115 directivos de los 342 de la red hospitalaria pública, constata que en los centros de gestión pública directa, la gran mayoría de gerentes son elegidos directamente por parte de la Administración pública, es decir sin ningún proceso de selección previo.

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