Entrades

Pere Vallribera i Jordi Varela a la sessió de la Secció de Gestió a Palma

La Societat Catalana de Gestió Sanitària dóna suport al naixement de la Secció de Gestió a Balears

Pere Vallribera i Jordi Varela a la sessió de la Secció de Gestió a PalmaLa Societat Catalana de Gestió Sanitària ha donat suport al recent naixement de la Secció de Gestió, que s’ha creat en el marc de l’Acadèmia Mèdica Balear. L’objectiu de la nova secció, integrada per gestors de reconegut prestigi de Balears, és promoure el professionalisme de la gestió sanitària i la gestió clínica.

El tret de sortida de la nova secció va tenir lloc en el marc d’una sessió que es va celebrar el passat 18 de gener, amb el títol “Gestió sanitària i gestió clínica professional, visió des de l’Acadèmia”, a la sala d’actes de la Conselleria de la Salut.

Llegir més

Barcelona

Barcelona acollirà el Congrés Mundial d’Hospitals el 2020

BarcelonaBarcelona ha estat triada per acollir la 44a edició del Congrés Mundial d’Hospitals, impulsat per la International Hospital Federation (IHF) i que tindrà lloc del 3 al 5 de novembre del 2020. En aquesta ocasió, la Unió Catalana d’Hospitals –membre de ple dret de la IHF– serà qui s’encarregarà de l’organització de l’esdeveniment. L’acte servirà per aprofundir en les necessitats de la població i els reptes del sector en un futur recent, entre els quals destaca especialment la transformació digital en l’assistència sanitària.

En aquest sentit, l’experiència digital del pacient, què pot aportar l’eHealth als treballadors sanitaris, oportunitats i riscos del Big Data o salut mòbil i wearables seran alguns dels aspectes que s’hi tractaran. D’altra banda, la integració de l’atenció sanitària i social, en la qual Catalunya és un referent, ha despertat especialment l’interès dels organitzadors, així que aquest serà un altre dels temes clau que s’abordarà al congrés. La trobada servirà, així mateix, per donar a conèixer a nivell internacional com funciona i com està organitzat el sistema sanitari català.

Aquest esdeveniment és una excel·lent oportunitat per a Barcelona, ja que permetrà situar la ciutat com a referent en gestió sanitària. A més, fent un càlcul estimat del que comportaria l’organització del congrés i de la despesa que realitzarien els 1.000 participants que es preveu que hi assisteixin, s’estima que els ingressos que aquest acte podria suposar per a la capital catalana superarien els tres milions d’euros. El congrés reunirà experts de tot el món en la gestió de l’atenció sanitària, directius d’hospitals i especialistes en polítiques d’aquest àmbit, tendències, solucions financeres, prestació de serveis, formació i tecnologia.

L’organització del congrés compta amb el suport de la Generalitat de Catalunya, el Departament de Salut, l’Ajuntament de Barcelona, l’Acadèmia de Ciències Mèdiques i de la Salut de Catalunya i de Balears, la Societat Catalana de Gestió Sanitària, el Col·legi de Metges de Barcelona, l’Agència Catalana de Turisme i Barcelona Turisme. Totes aquestes entitats van avalar la presentació de la ciutat com a candidata a acollir l’esdeveniment.

El Congrés Mundial d’Hospitals s’impulsa des de la International Hospital Federation, un espai internacional per compartir coneixement i expertesa que treballa en favor de la sostenibilitat dels sistemes de salut. Aquesta plataforma també contribueix a donar visibilitat a experiències de gestió en l’àmbit de la salut i aposta per la professionalització de la gestió sanitària com un element clau per a la millora dels sistemes de salut i l’atenció a les persones.

huges

Neix el Projecte HUGES per posar la h a la gestió sanitària

hugesPer Albert Cortés, impulsor del Projecte Huges i infermer gestor de l’Hospital Vall d’Hebron

La humanització està de moda. La realitat és que el tracte amb els pacients i les seves famílies ha de ser personal, directe, humanitzat, però, en canvi, els avenços soferts en el món de la sanitat s’ha anat migrant a una atenció cada vegada més tecnificada. És ara quan sorgeixen noves tendències per tornar a l’essència i tractar a les persones com a persones. Perquè els professionals de la salut siguin realment humanitzadors fan falta gestors que creguin en això i que gestionin de manera humanitzada.

Per intentar sensibilitzar sobre tot això, acaba de néixer Projecte HUGES: humanitzant la gestió sanitària, una idea que vaig començar que va sorgir de la meva idea de treballar per millorar el món de la gestió i que compta amb un grup de professionals valents i compromesos. Al cap i a la fi, Projecte HUGES s’ha proposat el repte de posar la h d’humanització a la gestió sanitària.

El Projecte HUGES té el suport de Projecte HU-CI pel que fa a estructura i metodologia i a través d’aquesta iniciativa es pretén difondre, formar, investigar i demostrar que el canvi en els processos cap a un model humanista, amb les persones en el centre, ens farà més feliços i fins i tot serà sostenible. Es tracta d’una nova manera de fer les coses a la recerca de l’excel·lència.

Aquest nou projecte té unes línies de treball definides on intentarem donar resposta de manera científica de qüestions que es plantegen de manera habitual i proposarem canvis de visió de diferents conceptes gestors.

Per què no parlar de gestió de persones en lloc de gestió de recursos humans? Per què no intentar conciliar la vida familiar i professional? Per què no ajustar torns i jornades per a una millor compatibilització? Per què no intentar ser líders abans que caps? Per què no predicar amb l’exemple?

És un repte de la sanitat actual, és un repte per als gestors presents i de futur. Un repte que s’ha d’afrontar amb voluntat de canvi de rol, una gestió basada en valors que busquin humanitzar la gestió.

Pots seguir-nos a través de les xarxes socials (Facebook i Twitter), el nostre blog, contactar amb nosaltres per a col·laborar i aportar el teu granet de sorra o fins i tot formar part d’aquesta #benditalocura.

Gràcies per creure que una altra gestió sanitària és possible, us esperem!

 

Foto cara

Obertes inscripcions! 24 de novembre. Jornada La gestió del compromís… I ara què?

Imagen5La Societat Catalana de Gestió Sanitària organitza el proper 24 de novembre a les 9 hores la jornada anual La gestió importa amb el títol ‘La gestió del compromís… I ara què? amb l’objectiu d’analitzar el compromís professional després de les mesures que s’han hagut de prendre a causa de la crisi econòmica. La jornada, que és gratuïta, compta amb el suport de la Unió Catalana d’Hospitals i del Consorci Hospitalari i Social de Catalunya.

Sense cap mena de dubte, el compromís professional és un dels elements claus en l’èxit de les organitzacions, que cal gestionar adequadament, més encara en aquests moments. Durant la jornada comptarem amb destacats experts i coneixedors de la gestió de les persones. Així mateix, tindrem l’oportunitat de conèixer d’aprop experiències de gestió en tots els àmbits  laborals que pretenen treballar en el reforç del compromís professional, i analitzarem quins han estat els elements i conductors que les han conduit a l’èxit.

Aquesta es una bona oportunitat per debatre, un any més, sobre aspectes trascendents que afecten a la gestió de les nostres organitzacions i la manera com, des de la nostra mirada professional, podem aportar eines i donar resposta als reptes que ens planteja el futur.

Feu clic aquí per a més informació.

Manos-y-puzzle

7 de novembre. Sessió sobre reptes i oportunitats del sector privat

Manos-y-puzzleLa Societat Catalana de Gestió Sanitària organitza el proper dimarts 7 de novembre a les 17 hores la sessió sobre Reptes i oportunitats del sector privat de salut, amb l’objectiu de debatre sobre el paper rellevant i l’aportació que pot fer com a complement dels serveis públics. La sessió tindrà lloc a la seu de l’Acadèmia de Ciències Mèdiques i de la Salut de Catalunya i Balears (C/ Major de Can Caralleu, 1-7. Barcelona).

L’acte comptarà amb la presència de Lluís Monset,  director general de l’Associació Catalana d’Entitats de Salut (ACES),  Esteve Picola, director general de Mútua de Terrassa,  Xavier Mate, director Hospitals de Catalunya (Hospital General de Catalunya – Clínica del Vallés – H.U. Sagrat Cor) a Quironsalud, Àngel Gómez, gerent de la delegació ASISA de Barcelona i Frederic Llordachs, Co-founder, partner & Global Business Development Manager de Doctoralia. La sessió serà moderada per Jaume Raventós, vocal de la Societat Catalana de Gestió Sanitària.

Feu clic aquí per a més informació.

 

Congreso Nacional de Hospitales y Gestión Sanitaria de Sevilla

Àmplia presència de membres de SCGS com a ponents del Congrés Nacional d’Hospitals i Gestió Sanitària a Sevilla

Congreso Nacional de Hospitales y Gestión Sanitaria de SevillaUn total de 14 membres de la Societat Catalana de Gestió Sanitària participaran del 29 al 31 de març en les diverses conferències, entrevistes i taules rodones que s’han programat per al 20 Congrés Nacional d’Hospitals i Gestió Sanitària, organitzat a Sevilla per la  Sociedad Española de Directivos de la Salud i l’Asociación Nacional de Directivos de Enfermería.

Llegir més

Más de 250 personas han asistido a la presentación del Círculo de Salud

El Cercle de Salut es presenta amb l’adhesió de més de 200 persones al seu manifest

Més de 250 assisteixen a la presentació del Cercle de SalutEl Cercle de Salut, associació nascuda recentment com a fòrum de debat i reflexió per millorar i fer evolucionar el sistema de salut de Catalunya, ha aconseguit des del dia de la seva fundació, el passat 24 de gener fins al 13 de febrer, l’adhesió d’un total de 207 persones, entre els quals hi ha professionals de la salut, gestors sanitaris, economistes, enginyers o advocats, que han donat suport al seu manifest fundacional.

 

Llegir més

Cinta metrica

Què entenem per valor de la innovació? Una reflexió arran d’un informe de l’OCDE

Cinta metricaPer Lluís Segú, farmacèutic. Consultor, professor associat de la Unitat de Farmacoteràpia i Farmàcia Clínica de la Universitat de Barcelona i professor del Màster en Farmacoeconomía de la Universitat Pompeu Fabra

L’Organització per a la Cooperació i el Desenvolupament Econòmics (OCDE) ha publicat recentment un informe (1) sobre la gestió de l’accés a les noves tecnologies que inclou elements interessants de reflexió. No és el primer d’aquesta organització o d’altres (ni serà l’últim) centrat en la necessitat que tenen els Sistemes de Salut de cercar formular per enfrontar adequadament la incorporació de les noves tecnologies mèdiques (2-11). L’informe és extens i fa referència no només a la innovació farmacològica sinó també a altres tecnologies mèdiques (dispositius, mitjans diagnòstics, etc.) i de les comunicacions i la informació. El contingut és, per tant, molt ampli i de difícil síntesi, però conté alguns elements vertebradors entre els quals destacaríem els següents

  1. Mecanismes d’accés i preu de la tecnologia basats en el valor afegit de les mateixes
  2. Incorporació de mecanismes dinàmics de decisió en l’accés i en el preu
  3. Adaptació de les organitzacions a les noves necessitats i requeriments
  4. Capacitat de previsió i inducció per part dels pagadors de la innovació futura.

Llegir més

Imprimir

Una Nadala col·laborativa a favor d’un lideratge amb valors per felicitar l’any nou

ImprimirLa Societat Catalana de Gestió Sanitària ha creat aquest any una felicitació de Nadal col·laborativa, és a dir realitzada a partir de l’aportació dels seus socis i seguidors a les xarxes socials, per fer arribar els millors desitjos de cara a l’any 2017.

A principis del mes de desembre, des de la SCGS es va llançar una petita campanya, especialment a través de Twitter, però també de Linkedin, en el qual es preguntava a tots els seguidors que resumissin en una sola paraula com hauria de ser el directiu ideal per a 2017.

Empàtic, coherent, honest, transformador, íntegre, solidari o actiu van ser algunes de les respostes del mig centenar de persones que han participat de la proposta. A partir de tots aquests valors, tant en català com en castellà, s’ha creat una felicitació amb aquests desitjos.

La idea ha estat la de treballar a favor d’un lideratge basat en valors.  Des de la SCGS volem donar les gràcies a tots els participants que s’han unit a la idea!

christmas-tree-cartoon-clip-art

Com és el directiu ideal per a 2017? Ajuda’ns a crear la Nadala de la SCGS

Crida Felicitació Nadal català correuEnguany a la Societat Catalana de Gestió Sanitària ens hem proposat crear entre tots la nostra Nadala i és per aquest motiu que et demanem la teva participació. Com creus que hauria de ser la persona que dirigeix un equip per a l’any 2017? Només has de contestar amb una única paraula a través dels canals de comunicació de la SCGS (via twitter, linkedin o simplement per correu electrònic). No et portarà ni un minut del teu temps!

Una vegada tinguem totes les respostes crearem una felicitació amb tots els nostres desitjos de cara al proper any. Us animeu?

Si us agrada la idea podeu compartir amb tot el vostre equip! Podeu contestar a través de Twitter @gestiosanitaria o enviant un correu a scgs@academia.cat.